Agiler Change Manager (IHK) Berufsbegleitender Onlinekurs Start: 28.01.2025

Kapitel 3: Agile Organisation

Agile Organisationsmodelle fördern Anpassungsfähigkeit, Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell auf veränderte Bedingungen einzustellen. Diese Modelle sind darauf ausgelegt, traditionelle, hierarchische Strukturen durch Selbstorganisation und Eigenverantwortung zu ersetzen, bei denen Teams die Verantwortung für ihre Arbeit übernehmen und sich selbst organisieren können. Solche Modelle ermöglichen es Organisationen, flexibler auf die Bedürfnisse des Marktes, der Kunden und der Mitarbeiter zu reagieren. 

Aufgabe: Ladet euer Kapitel "Agile Organisation" als PDF Datei hoch (Benennung: Facharbeitsaufgabe_Kapitel_3_Vorname_Nachname). Grundlage für diese Aufgabe ist das gleichnamige Kapitel in der Facharbeitsanleitung, welches ihr unter „Kurs-Informationen zum Download" findet.